Padang, (Utamapost) – Demi terwujudnya manajemen pengelolaan ASN yang modern, efektif dan akuntabel, Wali Kota Solok, Dr. H. Ramadhani Kirana Putra, SE, MM mengikuti Rakor Kepegawaian Pemerintah Provinsi dan Kabupaten/Kota Se-Sumatera Barat, pada Rabu (30/04/2025), bertempat di Auditorium Gubernuran Sumatera Barat.
Rakor yang digelar di Auditorium Gubernur Sumbar ini mengusung tema “Menuju Pengelolaan Manajemen ASN yang Modern, Efektif, dan Akuntabel”. Juga dihadiri oleh para Bupati, Wali Kota, Sekretaris Daerah dan Kepala BKPSDM se-Sumbar.
Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Prof. Zudan Arif Fakrulloh, dalam arahannya menegaskan pentingnya penerapan manajemen talenta dalam birokrasi ASN, pengelolaan ASN harus berbasis pada identifikasi profil talenta yang mendukung visi dan misi kepala daerah.
Manajemen talenta merupakan bagian dari reformasi birokrasi menyeluruh, termasuk pencegahan dan pemberantasan korupsi, narkoba, judi, dan penyelundupan. Ini adalah bagian dari misi Asta Cita ke-7 Presiden Prabowo Subianto, dalam RPJMN 2025–2029, manajemen talenta ASN menjadi fokus utama.
Karena itu, kepala daerah diminta untuk menempatkan ASN sesuai dengan kebutuhan dan kompetensinya, terutama dalam isu strategis seperti penanganan stunting, penguatan ekonomi, dan peningkatan pelayanan kesehatan.
Menanggapi hal ini, Wali Kota Solok menyatakan bahwa Pemerintah Kota Solok, siap mendukung penuh implementasi manajemen talenta ASN sesuai arahan BKN Republik Indonesia. Dengan penerapan manajemen talenta, ASN Kota Solok akan lebih tepat ditempatkan sesuai kompetensinya. Ini sangat penting untuk mendukung visi, misi, serta program unggulan yang telah dicanangkan.
Dalam kesempatan ini, juga dilakukan penandatanganan pernyataan komitmen pembangunan manajemen talenta ASN untuk wilayah Sumatera Barat yang ditandatangani oleh Bupati dan Wali Kota, dan Gubernur Sumatera. (Milfiana.CP)
